- Job4it.net — сайт для поиска работы ИТ-персоналом;
- Injob.kharkov.ua — сайт для поиска работы в Харькове.
Приятный дизайн обоих сайтов не режет глаз. Видно, что дизайнерам платили деньги, а не наливали пиво :) Знаете, люди, они такие... за деньги все же лучше работают, чем за пиво. Видно, что у Injob'a дизайнер-иллюстратор присутствует в штате, т.к. каждая статья о работе иллюстрирована интересной занятной картинкой, а по сайту крутятся баннеры, при клике на которые попадаешь на очередную статью.
Когда пишешь обзор сайта, куда сразу лезешь? Правильно! Искать карту сайта. Я лично карт сайта никогда не делаю, я любитель, я просто не знаю и не понимаю, зачем это делать, но у моих сегодняшних героев есть чем померяться. Карты сайтов объемные, сразу дают понять, что душа их создателей не на шутку разошлась, а сердца создателей любят свои детища отцовской любовью, разделов наделали и заполнили много.
В связи с доказанным фактом, что вы любите свои сайты отцовской нежной любовью, скажите-ка мне, уважаемые создатели, почему бы вам не вынести всю информацию с карт сайта на главную и не забыть о картах сайта навсегда? Удобно получится! Подумайте ;)
Вот, кстати, непонятно, почему именно работа в Харькове? почему именно работа в ИТ?
Узкоспециализированный сайт сложнее сделать прибыльным, сложнее собирать посетителей, на нем сложнее продавать рекламу, на нем сложнее организовывать дополнительные сервисы.
Job4it, чтобы собирать нужный ему ИТ-шный трафик расширился на другие регионы, в том числе и на Росиию, т.к. узкая направленность мешает ориентации только на Украину, но Injob упорно продолжает свою политику региональной работы, когда размещение резюме и вакансий в Харькове на их сайте возможно, а захочет та же компания разместиться в Киеве, то ей придется уйти в какую-то очередную rabot'у.
Напоследок отмечу, что владельцы обоих сайтов ведут блоги. Александр Кирик (Job4it) и безликие новости трудоустройства (да, именно так и есть — если раздел «Новости трудоустройства» переименовать в «Блог» и добавить RSS-ленту, то получится как раз то, что вы сейчас читайте, т.е. блог у трудоустройстве).
No comments:
Post a Comment